경상북도청소년육성재단 공고 제2016-7호

경상북도아동청소년쉼터, 경상북도북부청소년성문화센터

직원 채용계획 공고

재단법인 경상북도청소년육성재단 산하 경상북도아동청소년쉼터 및 경상북도북부청소년성문화센터에서 근무할 직원 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2016년  5월  4일

재단법인 경상북도청소년육성재단 이사장

1. 채용개요

○ 채용 예정인원 : 2명

• 경상북도아동청소년쉼터 상담원 1명

• 경상북도북부청소년성문화센터 시간제 강사 1명

○ 채용형태 : 기간제 계약직

○ 채용기간 : 계약일로부터 1년간(근무성적 평가 후 연장 가능)

○ 채용방법 : 공개 경쟁시험(서류전형 50점, 면접시험 50점)

○ 근로조건

채용분야		급 여	근무시간	수행업무	근 무 처
아 동 청소년쉼 터	상담원	월 155만원 정도	주6일 (야간포함) 탄력적근무제	성폭력피해 아동상담등	경상북도 아동청소년쉼터 (김천시 아포읍)
북부 청소년성문화센터	시간제강 사	월 110만원 정도	주4일 근무 월~토요일 (대체휴무)	청소년 성교육 및 관련 부대 업무	경상북도북부 청소년성문화센터 (안동시 퇴계로)

○ 임용시기 : 2016. 6월초

: 임용결격 사유에 해당되지 않는 자로서 다음의

2. 응시자격

응시 자격기준 하나 이상을 갖춘 자

가. 임용결격 사유

○ 피성년후견인, 피한정후견인

○ 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

○ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니

하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

○ 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

○「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원    이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

○ 법인과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자

나. 채용 분야별 응시 자격기준

경상북도아동청소년쉼터
상담원	○ 성폭력방지 및 피해자보호등에 관한 법률 제19조의2에 따른 상담원 교육 훈련시설에서 성폭력상담원 교육과정을 이수한 사람으로서 다음 각 호의 하나에 해당하는 사람 1.「고등교육법」제2조제1호부터 제6호까지의 규정에 따른 학교를 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력이 있는 사람을 포함한다) 2.「사회복지사업법」제11조에 따른 사회복지사의 자격을 취득한 사람 3.「사회복지사업법」제2조제3호 및 제4호에 따른 사회복지법인, 사회복지 시설 또는 사회복지단체의 임직원으로 성폭력방지 관련 업무에 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람 4. 공무원으로 성폭력방지 관련 업무에 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람 5.「장애인복지법」제58조에 따른 장애인복지시설 또는 장애인 관련 단체의 임직원으로 2년 이상 상담 및 보호업무에 근무한 경력이 있는 사람 (장애인을 대상으로 하는 상담원의 경우만 해당한다) ※ 채용우대 : 상담·지도·복지 경력자 및 운전 면허증(1종 보통 이상)을 소지한 사람

경상북도북부청소년성문화센터
시간제 강 사	○ 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 1. 아동학, 청소년학, 여성학, 사회복지학, 교육학, 심리학, 사회학, 간호학을 전공한 후 1년 이상의 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 청소년상담사, 청소년지도사, 사회복지사, 교사의 자격증을 취득한 후, 1년 이상의 관련분야 실무경력이 있는 사람 ※채용우대 : 성교육 관련 실무경력자 우대
※ (성문화센터) 관련분야 실무경력 인정기준
- 공무원으로서 아동․청소년 관련 보직 근무기간 - 청소년시설 근무기간 - 정부 및 지방자치단체에 등록된 청소년단체 및 비영리법인 근무기간 - 한국청소년단체협의회에 가입한 단체의 근무기간 - 정부 및 지방자치단체가 인정하는 사회복지시설 근무기간 - 교육 및 상담기관 등 단체의 근무기간 - 기타 성교육 관련 민간기업(법인) 관련분야 근무기간 및 프로젝트수행경력으로서, 이를 증빙할 자료(경력증명서, 자격증 등 제출)와 법인대표의 의견을 제출 받아 이사장이 승인한 기관

3. 응시원서 접수

○ 응시원서 교부 : 붙임된 서식을 사용

○ 응시원서 접수

∙ 접수기간 : 2016. 5. 4 ~ 5. 23(19일간)

∙ 접수방법 : 등기 우편 또는 방문 접수

∙ 접 수 처 : □36708 경상북도 안동시 축제장길 20

경상북도청소년진흥원 2층(재단 사무처) 인사담당자

※ 접수 종료일 18:00까지 도착분에 한해 접수하며, 토요일․일요일은 접수하지 않음.

4. 응시자 제출서류

○ 응시원서(붙임 소정서식) 1부

∙ 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모 정면 상반신 반명함(3cm×4cm규격) 사진부착

○ 자기 소개서(A4용지 3쪽 이내) 1부

○ 최종 학력 증명서(졸업증명서 또는 학위증) 1부

○ 경력증명서 1부 -- 경력 해당자에 한함.

※ 경력 증명서 제출시 유의사항

∙ 경력은 응시자 본인이 제출한 경력‧재직증명서에 한하여 인정됨.

∙ 채용 공고일 전일까지의 경력을 제출하되, 근무부서․근무기간․

담당업무 등을 구체적으로 확인할 수 있어야 함.

∙ 경력‧재직증명서와 건강보험자격득실확인서상의 기간이 상이한 경우에는

근로소득원천징수영수증 등 입증서류를 첨부하여야만 증명서에 기재된             경력기간 전부를 인정함.

○ 건강보험자격득실확인서 1부

∙ 경력‧재직증명서에 기재된 경력기간에 보험 가입된 사실을 증명하는

건강보험자격득실확인서를 국민건강보험공단(www.nhis.or.kr)에서

발급받아 제출

○ 자격증(면허) 사본 1부 -- 소지자에 한함(원본은 면접 당일 지참)

∙ 사회복지사, 청소년상담사, 청소년지도사, 교사자격증 및 운전면허증

※ 자격(면허)증 제출시 유의사항

∙ 채용 공고일 전일까지의 유효한 자격증을 제출

∙ 자격(면허)증은 응시자 본인이 제출한 것에 한하여 인정되며 미 제출              등으로 불이익을 받는 일이 없도록 하시기 바람.

○ 개인정보 제공 동의서(붙임 소정서식) 1부

	< 개인정보보호를 위한 응시자 유의사항 >
• 채용시험에 필요없는 개인정보(본적, 주민등록번호 등)와 직무와 무관한 사생활 정보 맟 민감한 개인정보(정치성향, 종교, 가족사항, 신체정보 등)는 각종 제출서류에 기재하지 않도록 하시기 바람. • 증빙서류(졸업증명서, 경력 증명서, 자격증 등)에 주민등록번호가 기재되는 경우, 주민등록번호 뒷자리는 마스킹 처리하여 발급받으시거나 마스킹 처리하여 제출하시기 바람.

5. 시험방법 및 합격자 발표

가. 1차 시험(서류전형, 50점 만점)

○ 심 사 자 : 1차(재단), 2차(면접 당일 시험위원 확인)

○ 심사내용

• 응시자가 제출한 서류에 의하여 응시 자격요건 구비 여부를 심사

• 응시 자격요건 구비자의 학력․경력․자격사항을 심사하여

50점 만점 기준으로 평가

• 서류전형 결과 고득자순으로 채용 예정인원의 최대 5배수를

면접시험 대상자로 선발

○ 면접시험 대상자 발표

• 일    시 : 2016. 5. 25(수) 14:00

• 내    용 : 면접시험 대상자 명단, 면접시험 일시, 장소 등

• 방    법 : 경상북도청소년육성재단 홈페이지(www.gbyouth.or.

kr)에 공고

나. 2차 시험(면접시험, 50점 만점)

○ 일 시 : 2016. 5. 27(금) 14:00부터

○ 장 소 : 경상북도청소년진흥원 3층 면접시험장(안동시 축제장길 20)

○ 내 용 : 인성과 직무수행 능력 등 5개 항목을 평가 후 시험위원별

평가점수를 산술평균하여 응시자별 평가점수 산출

• 평가 항목별 배점기준(50점 만점)

평가 항목별	배점	비 고
계	50점
1. 청소년시설 종사자로서의 자세	10점	항목별로 5개 구간(수, 우 미, 양, 가)으로 구분하고, 구간별 2점 차등화
2. 응시분야 직무에 대한 이해도	10점
3. 기획력, 창의력 등 직무수행 능력	10점
4. 의사표현 및 전달 능력	10점
5. 잠재력, 장래 발전 가능성	10점

최종 합격자 결정

○ 서류전형과 면접시험 점수를 합산한 최고 득점자를 합격자로 결정

※ 동점(소수점 1자리까지)일 경우 서류전형 상위자를 선순위자로 함.

※ 서류전형과 면접시험 합산 점수가 50점 미만인 경우 합격자를 결정하지 아니함.

최종 합격자 발표

○ 일    시 : 2016. 5. 30(월) 13:00 이후

○ 발표방법 : 경상북도청소년육성재단 홈페이지(www.gbyouth.or.

kr)에 공고

6. 기타사항

○ 최종 합격자는 임용후보자 등록후 범죄경력조회, 신체검사 등의

절차를 완료한 후 임용함.

○ 최종 합격자로 결정되더라도 다음의 경우에는 합격 또는 임용을

취소할 수 있음.

• 제출서류 확인 결과 학력, 경력, 자격증 관련 사항이 허위로

판명나는 경우

•  범죄경력조회 및 채용신체검사 등에 부적합한 사유가 있을 경우

○ 최종 합격자의 합격 또는 임용이 취소되거나 최종 합격자가

임용에 응하지 않는 경우에는 차점자를 임용 후보자로 할 수 있음

○『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 의거한 불합격한 구직자의

제출서류 반환 청구는 최종합격자 공고일로부터 30일 이내로 함.

○ 본 시험시행 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된

사항은 재단 홈페이지(www.gbyouth.or.kr) 에 별도 공지함.

○ 기타 자세한 사항이나 의문사항은 경상북도청소년육성재단

사무처(인사담당자, ☎ 054-841-3591)으로 문의하시기 바람.

【붙임】

응 시 원 서													사 진 최근 3개월내 촬영 (3㎝×4㎝)
본인은 재단법인 경상북도청소년육성재단 산하기관 직원 채용 시험에 응시하고자 원서를 제출합니다.
응시분야(직종)
성 명		한글						생년월일
		한자						연락전화 (휴대폰)
주 소
학력	기 간			출신 학교명							전 공			학위명
	~
	~
	~
	~
자격 증	자격증 명칭						급 수		취득일자			발 행 처
주요 경 력	근무기간					근 무 처			직 책			주요 담당업무
	~
	~
	~
	~
위 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 허위로 판명될 경우에는 합격이나 임용취소 등의 조치에 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다. 2016년 5월 일 응시자 : (인) 재단법인 경상북도청소년육성재단 이사장 귀하

자기 소개서

응시분야/직종	/		생년월일	. . .		성 명

※ A4용지 3매 이내로 작성

※ 글자크기는 13포인트, 휴먼명조

2016.   5.   .

작성자 :         (서명)

개인정보 제공 동의서

개인정보 수집ㆍ이용 목적	재단법인 경상북도청소년육성재단에서 시행하는 직원채용 심사 자료로 사용하기 위함.
개인정보 수집ㆍ이용 항목	• 주소․전화번호․학력․경력․자격사항 등 • 채용 신체검사 결과, 성 범죄경력 조회 동의서, 기본증명서(최종 합격자에 한함)
개인정보 보유ㆍ이용 기간	10년 (재단법인 경상북도청소년육성재단 문서관리 규정)
제공 거부에 따른 불이익	개인정보를 미제공할 경우 서류전형, 면접시험에서 불이익을 받을 수 있음.

※「개인정보보호법 제15조제2항제4호」에 의거 위 사항에 대한 개인정보 제공을 거부할 권리가 있으며, 거부에 따른 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

위와 관련하여 경상북도청소년육성재단에 귀하의 개인정보를 제공하는데 동의

하십니까?

동의함	□	동의안함	□

2016년   5월   일

정보 제공자 :           (서명)

재단법인 경상북도청소년육성재단 이사장 귀하